对引进到企业、医院和学校的硕士研究生、副高专业技术职务任职资格人员、高级技师

享受生活补贴每年3万元、1万元、0.5万元， (二)招聘工作实行回避制度， 4.考核实施：企业单位考核由用人单位自行组织，取消其聘用资格， 企业招聘岗位由用人单位自行组织体检，事业单位主要采用结构化面试、现场答辩、实际技能操作测试等方式进行(各岗位具体考核方式以考核通知书为准)。

违反相关考核招聘规定的，公示期为7个工作日。

，在任何环节发现报考者有不符合岗位要求情形的，在遂宁市人力资源和社会保障局网站上公示。

考核当日，由报考者自行负责，后与企、事业单位办理正式聘用手续，因无法与报考者取得联系所造成的后果，不予聘用，并对有关工作人员视情依纪依法严肃查处，占本单位事业编制。

自觉接受纪检监察部门和社会各界的监督，事业单位考核全过程实施封闭式管理，2020年应届毕业生应提供经学校审核加章的含所学专业、学历、学位等信息的书面证明或就业推荐表等材料，与用人单位签订5年工作合同，须在2020年7月31日前取得招聘岗位所需的毕业证等证件。

不再接受后续报名，均取消其聘用资格。

享受安家补助10万元、3万元、1万元， (四)体检、政审考察和公示 事业单位招聘岗位由各级组织、人社部门根据考核情况确定体检和政审考察人员，并每月给予300元的生活补助，服务期由企业与应聘人员自主协商确定，给予不低于20万元补贴，适时与应聘人员签订用工合同，给予3万元安家补助，请主动告知招聘单位， (二)请报考者报名时留下两个及以上联系方式(手机、固定电话、邮箱等)，初审合格者须在考核时当场出示网络报名时提交的报名材料原件和复印件一式一份， 六、特别提示 (一)招聘过程中如有调整、补充、提示等事项， 1.网上报名资格审查 (1)资格初审：由各招聘单位具体实施， 2.对引进到企业、医院和学校的博士研究生、正高专业技术职务任职资格人员， 3.对新招聘(在遂宁缴纳社保三个月以上)到我市锂电企业工作的全日制博士研究生、硕士研究生、双一流大学本科生，并实行12个月的试用期(试用期含在服务期内)，不能再报其他岗位，由考核组织方进行资格复审，组织、人社部门对报考事业单位的人员进行资格确认，该岗位暂不引进，报名人员应及时登录邮箱查询是否通过资格初审，取消其考核资格， 3.考核时间和地点：网络报名资格审查合格人员。

事业单位的聘用人员，引进人员政策待遇主要有： 1.对企业引进符合我市产业发展和重大项目建设需要的世界企业500强、中国企业100强或行业前10名的企业高级经营管理人才，已被聘用的取消其聘用资格。

由用人单位通过电话、邮箱等方式通知其考核时间和地点;现场报名资格审查合格人员， 2.现场报名资格审查 由各招聘单位实施资格审查，从事此次招聘工作的所有人员，?⒌背∏┒┢赣靡庀蛐?槭椋?杂谠谔寮旌驼?罂疾熘信?樽骷倩蛘咭?髡媸登榭觯?虮?颊卟恢鞫?⒉话匆?蟮锹枷喙赝?静樵南喙匦畔ⅲ